人才理念

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人才——企业的资本
人才理念是企业评价、选择、使用、培养人才的基本标准,是企业重视人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才、留住人才、提升人才的指导思想和价值观念。谋事在人,成事也在人。当今企业间的竞争,归根结底是人才的竞争。树立什么样的人才理念、用什么样的人,事关企业的兴衰成败。


尽其才,司其职,立其身

基本释义:
儒家有云:“识人用人,德才兼顾,知人善任,人尽其才。”豫南燃气坚持人尽其才的理念,对个人能力充分尊重和肯定,提供展现自我的空间。
司其职是指让专业的人干专业的事,提供适合科学发展的岗位平台,最大程度的发挥个人能力。
立其身:成就个人事业,实现个人价值,建立个人与团队的情感连接,实现个人优势最大化,个体与集体的共同成长,进而成就团队。
尊重人才,在管理效力上的亲和力,感染力,执行力,创造力,向心力;发展人,完善人,是豫南燃气人才战略可持续发展的重要组成部分,遵循这样的良性循环,豫南燃气才会产生真正的生存力,竞争力。